Viele Zahnarztpraxen versuchen heute mit Facebook und Instagram erfolgreich Mitarbeiter zu gewinnen. Nicht selten bleiben die Ergebnisse weit hinter den Erwartungen zurück. Die Wunschvorstellung, nur mit einer Facebook-Kampagne und einem sogenannten “Klickfunnel” umgehend Vakanzen zu besetzen und Personalprobleme zu lösen, ist schlichtweg zu einfach gedacht. Eine erfolgreiche und nachhaltige Maßnahme zur Mitarbeitergewinnung lindert nicht nur kurzzeitig die Symptome, sondern bekämpft langfristig die Ursache. Arbeiten Sie mit uns zusammen, können Sie nicht nur akut Vakanzen besetzen, sondern etablieren sich auch als attraktiver und digital sichtbarer Arbeitgeber in Ihrer Region. Wir helfen Ihnen dabei, Ihre Arbeitgebervorteile herauszukristallisieren und nicht nur eine weitere Zahnarztpraxis unter vielen zu sein. Wir digitalisieren und automatisieren Ihre Mitarbeitergewinnung. Wir entwickeln für Sie den wertvollsten Vermögensgegenstand, den eine Zahnarztpraxis zu diesen Zeiten haben kann – ein starkes Employer Branding.